৩রা নভেম্বর, ২০২৫ খ্রিস্টাব্দ | ১৮ই কার্তিক, ১৪৩২ বঙ্গাব্দ | ১২ই জমাদিউল আউয়াল, ১৪৪৭ হিজরি

বেরোবিতে সহকারী প্রক্টরের বিরুদ্ধে যৌন হয়রানির লিখিত অভিযোগ, তদন্তে নড়াচড়া প্রশাসনে

মাসফিকুল হাসান,বেরোবি প্রতিনিধি:
রংপুরের বেগম রোকেয়া বিশ্ববিদ্যালয়ে (বেরোবি) সহকারী প্রক্টর ও ভূগোল ও পরিবেশ বিজ্ঞান বিভাগের সহকারী অধ্যাপক মো. শামীম হোসেনের বিরুদ্ধে এক নারী শিক্ষার্থী লিখিতভাবে যৌন হয়রানির অভিযোগ দায়ের করেছেন। অভিযোগপত্রটি ৩১ পৃষ্ঠার, যেখানে ধারাবাহিক মানসিক ও শারীরিক হয়রানির কথা উল্লেখ করা হয়েছে।

রবিবার (২ নভেম্বর) ভূগোল ও পরিবেশ বিজ্ঞান বিভাগের রহিমা (ছদ্মনাম) নামের এক শিক্ষার্থী বিশ্ববিদ্যালয়ের প্রক্টর ও ছাত্র–পরামর্শ দপ্তরে অভিযোগপত্র জমা দেন। এর আগে গত বৃহস্পতিবার একই বিভাগের ১৩তম ব্যাচের ৩১ জন শিক্ষার্থী বিভাগীয় প্রধানের কাছে লিখিত অভিযোগ জমা দেন। তারা অভিযুক্ত শিক্ষকের সব ধরনের ক্লাস, পরীক্ষা ও একাডেমিক কার্যক্রম থেকে বিরত রাখার দাবি তোলেন।

অভিযোগপত্রে ভুক্তভোগী শিক্ষার্থী উল্লেখ করেন, সহকারী অধ্যাপক শামীম হোসেন দীর্ঘদিন ধরে অশালীন ইঙ্গিত, কুপ্রস্তাব, অনাকাঙ্ক্ষিত স্পর্শসহ বিভিন্ন উপায়ে তাকে মানসিকভাবে নির্যাতন করেছেন। এ বিষয়ে তিনি আগে ভয় ও সামাজিক সম্মানের কারণে নীরব ছিলেন, তবে পরিস্থিতি অসহনীয় হয়ে ওঠায় আনুষ্ঠানিক অভিযোগ করার সিদ্ধান্ত নেন।

অভিযুক্ত শিক্ষকের সঙ্গে যোগাযোগের চেষ্টা করা হলে তিনি ফোন রিসিভ করেননি।

বিভাগীয় প্রধান মোস্তাফিজুর রহমান বলেন, ‘আমরা গত বৃহস্পতিবার শিক্ষার্থীদের দেওয়া একটি অভিযোগ পেয়েছি। সেখানে ১৩তম ব্যাচের ৩১ জন শিক্ষার্থী অভিযোগ করেছে। আজ জরুরি বৈঠকে বিষয়টি আলোচনা করেছি। কয়েকজন নারী শিক্ষার্থী গুরুতর অভিযোগের কথা জানিয়েছেন। আগামীকাল পুনরায় বৈঠক করে সিদ্ধান্ত নেব।’

বিশ্ববিদ্যালয়ের প্রক্টর ড. ফেরদৌস রহমান জানান, ‘আনুষ্ঠানিক অভিযোগপত্র আমরা পেয়েছি। সেটি যৌন হয়রানিবিষয়ক সেলে সিলগালা করে পাঠানো হয়েছে। তদন্ত শেষে পরবর্তী ব্যবস্থা নেওয়া হবে।’

যৌন হয়রানি প্রতিরোধ সেলের সদস্য সচিব ড. ইলিয়াস প্রামাণিক বলেন, ‘অভিযোগ এসেছে শুনেছি। অভিযোগ আনুষ্ঠানিকভাবে পর্যালোচনা করে বিশ্ববিদ্যালয়ের নীতিমালা ও দেশের আইনের আলোকে ব্যবস্থা নেওয়া হবে।

ফেসবুকে আমরা

মন্তব্য করুন

guest
0 Comments
Oldest
Newest Most Voted
Inline Feedbacks
View all comments

সর্বাাধিক পঠিত নিউজ

Scroll to Top